Verloven

Jaarlijkse vakantie

Personeelsleden van de Vlaamse overheid hebben recht op 35 dagen vakantie per kalenderjaar bij een voltijdse tewerkstelling. Als je niet op 1 januari in dienst treedt, wordt het aantal vakantiedagen verhoudingsgewijs verminderd evenals wanneer je langdurige verloven opneemt.

Per jaar mag je maximaal elf dagen vakantie (of vijf dagen bij opname van losse dagen onbetaald verlof) overdragen naar het volgend jaar. Het aantal dagen dat je zo doorheen de jaren opspaart, kan nooit meer dan 150 dagen bedragen.

Aanvragen

Je vraagt verlof aan via Vlimpers onder ‘Verlof en werktijd' > ‘Aanvraag'. Selecteer bij ‘naam afwezigheid’ ‘jaarlijks verlof’ en vul alle velden in.

Hulp nodig? Klik in Vlimpers op de ?-knoppen en lees de invoerinstructies. Of raadpleeg de Vlimpers-instructiefilmpjes over afwezigheden via Vlimpers > tegel ‘Leren’. Noteer ‘afwezigheid’ in het zoekveld centraal bovenaan en zoek het gewenste instructiefilmpje.

Opgelet: Verlof moet je steeds op voorhand aanvragen en moet via Vlimpers goedgekeurd worden. Is dit niet het geval? Dan ben je afwezig zonder kennisgeving of toestemming en wordt je afwezigheid met ‘non-activiteit’ gelijkgesteld. Dit wil zeggen: geen recht op salaris, verlies van anciënniteit en gevolgen voor je pensioen.

Feestdagen

Elk personeelslid heeft recht op de wettelijke en decretale feestdagen:

  • Nieuwjaarsdag (1 januari)
  • Paasmaandag
  • Dag van de Arbeid (1 mei)
  • Onze-Lieve-Heer Hemelvaart
  • Pinkstermaandag
  • Feest van de Vlaamse Gemeenschap (11 juli - decretaal)
  • Nationale feestdag (21 juli)
  • Onze-Lieve-Vrouw Hemelvaart (15 augustus)
  • Allerheiligen (1 november)
  • Allerzielen (2 november - decretaal)
  • Wapenstilstand (11 november)
  • Koningsdag (15 november - decretaal)
  • Kerstmis (25 december)
  • Tweede kerstdag (26 december)
  • Ter vervanging van de feestdagen die in het weekend vallen, heeft het personeelslid vakantie in de periode tussen Kerstmis en Nieuwjaar.

Uitzonderingen: zie arbeidsreglement / bijzondere arbeidstijdsregeling buitendiensten.

Andere verlofvormen

Gedetailleerde informatie over andere verlofvormen zoals verlof voor deeltijdse prestaties, omstandigheidsverlof, onbetaald verlof, dienstvrijstellingen, … vind je via Verloven, afwezigheden en werktijdregeling